روز: می 6, 2017

ایلان ماسک: خودروهای کاملاً خودران تا دو سال آینده وارد بازار می شوند

شرکت آئودی، ادعا می‌کند، مدل A8 جدید اولین وسیله نقلیه‌ی بازار است که دارای توانایی‌های رانندگی خودران سطح ۳ خواهد بود، اما طبق گفته‌ی ایلان ماسک وسایل نقلیه‌ی کاملاً خودران خیلی زودتر از مدت زمانی‌که بیشتر افراد تصور می‌کنند، پا به عرصه‌ی ظهور خواهند گذاشت. ایلان ماسک، مدیرعامل شرکت تسلا در خلال کنفرانس TED گفت: […]

ژلاتین جدیدی که می‌تواند مانند پوست انسان عمل کند

دانشمندان آزمایشگاه فدرال سوئیس در عرصه‌ی علم مواد و فناوری (EMPA) در حال توسعه‌ی یک مدل ژلاتینی هستند که می‌تواند با تقلید از روند جذب آب به وسیله‌ی پوست بدن انسان، ویژگی‌های آن را شبیه سازی کند. از این رو، پژوهشگران با کنترل میزان رطوبت ژلاتین، قصد دارند تا از آن در آزمایش‌های کلینیکی انسانی […]

دوچرخه‌ی بدون زنجیر؛ آماده‌ی فروش شد

اگر علاقه‌مند دوچرخه و سواری با آن باشید، مسلما از درد سرهای این وسیله و زنجیر آن آگاه هستید. تاکنون طرح‌های مختلفی برای حذف زنجیر دوچرخه ارائه شده‌اند اما به نظر می‌رسد، ابتکار آقای شان چان؛ ساکن فلوریدای امریکا، عملکردی بهتر از مدل‌های مشابه داشته و حالا آماده‌ی فروش شده است.نام تجاری این دوچرخه “بدون […]

چین در حال ساخت جایگزینی برای ویکی پدیا است

دولت چین می‌خواهد بر تمام جنبه‌های اطلاعاتی و ارتباطی مردمی که در چین زندگی می‌کنند، کنترل داشته باشد. به همین دلیل جای تعجب نیست که چین در حال ساخت ویکی پدیای مخصوص به خود باشد. این ویکی پدیای چینی بر پایه‌ی دانش‌نامه‌ی چینی موجود ایجاد خواهد شد.از ویکی پدیای چینی به عنوان اولین کتاب دیجیتال […]

آمازون مرکز تحقیق و توسعه جدیدی در انگلستان افتتاح می‌کند

آمازون به عنوان غول تجارت الکترونیک و فروشگاه‌های آنلاین، سرمایه‌گذاری عظیمی روی بخش تحقیق و توسعه‌ی محصولات و سرویس‌های خود انجام داده است. آمازون در راستای توسعه فعالیت‌های خود برای توسعه فناوری‌های مختلف از جمله دستیار هوشمند الکسا (Alexa) که در اسپیکرهای اکو (Echo) استفاده می‌شود، به زودی مرکز تحقیق و توسعه جدیدی در شهر […]

درس‌هایی از مدیریت اشتباه شرکت Uber برای کارآفرینان

شرکت Uber یک سرویس مستقر در سانفرانسیسکو است. اپلیکیشن این شرکت مسافر را به‌طور خودکار به نزدیک‌ترین راننده‌ معرفی می‌کند. اما این روزها داستان‌ها‌ و اخبار منفی زیادی در مورد این شرکت به گوش می‌رسد. پیامی که این‌گونه از شرکت‌ها به کارمندان خود می‌دهند این است که هیچ ارزشی برای آن‌ها قائل نیستند. درواقع کارمندان […]